Espaço equilíbrio

O que ainda não aprendemos com a pandemia

Ainda é possível buscar na dor das perdas que estamos vivendo um sentido maior para a vida

Compartilhar:

Tenho refletido sobre o que essa pandemia está tentando nos ensinar e o que ainda não aprendemos.

Há pouco mais de um ano tivemos nossas vidas transformadas, sem nos darmos conta de que o trabalho, a educação, os hábitos e o próprio convívio social mudariam drasticamente, sem previsão de retorno. Passamos a conviver com máscaras, distanciamento social, homeschooling, trabalho remoto, fim das viagens de lazer, restaurantes vazios, e também com ansiedade e medo.

Por que estamos vivendo isso? Existe um propósito maior?
A humanidade já atravessou pandemias que desestruturaram a vida das pessoas em suas épocas: varíola, cólera, peste negra, gripe espanhola, gripe suína etc. Será que mudamos com elas? A humanidade amadureceu? Tornou-se mais humana?
A impressão que eu tenho é que estamos deixando passar batido o propósito disso tudo. Ainda não nos demos conta do que nos foi tirado, do que perdemos e por que perdemos.

O mundo pré-pandemia já estava doente e desprovido do maior sentido da vida, que é o amor. Quando a pandemia chegou, vimos com perplexidade, e vemos até hoje, autoridades buscando culpados ou usando a situação para seus próprios interesses.
Poderia o sofrimento nos guiar para reencontrarmos esse sentido maior?
Será que o fato de a pandemia atentar contra a vida pode mudar nossa percepção do que significa viver?

Eu creio que sim. Lembro-me de cenas que me chamaram a atenção durante o terremoto de Kobe, no Japão, em 1995, onde as poucas casas que tinham água potável abriam as portas para compartilhar sua água com todos os que precisavam. Eu vi o amor e a solidariedade emergirem da destruição e vi o terremoto deixar seu legado de amor.

O momento nos desafia, a cada dia, a descobrir um novo sentido para a vida e a reordenar nossos valores pessoais e coletivos.
O que ainda precisamos para mudar? Aparentemente a pandemia ainda não foi suficiente para impulsionar a verdadeira mudança dentro de nós.
Seria ótimo aprendermos antes da chegada de um desafio ainda maior.

Compartilhar:

Artigos relacionados

Há um fio entre Ada Lovelace e o CESAR

Fora do tempo e do espaço, talvez fosse improvável imaginar qualquer linha que me ligasse a Ada Lovelace. Mais improvável ainda seria incluir, nesse mesmo

Carreira, Diversidade
Ninguém fala disso, mas muitos profissionais mais velhos estão discriminando a si mesmos com a tecnofobia. Eles precisam compreender que a revolução digital não é exclusividade dos jovens

Ricardo Pessoa

4 min de leitura
ESG
Entenda viagens de incentivo só funcionam quando deixam de ser prêmios e viram experiências únicas

Gian Farinelli

6 min de leitura
Liderança
Transições de liderança tem muito mais relação com a cultura e cultura organizacional do que apenas a referência da pessoa naquela função. Como estão estas questões na sua empresa?

Roberto Nascimento

6 min de leitura
Inovação
Estamos entrando na era da Inteligência Viva: sistemas que aprendem, evoluem e tomam decisões como um organismo autônomo. Eles já estão reescrevendo as regras da logística, da medicina e até da criatividade. A pergunta que nenhuma empresa pode ignorar: como liderar equipes quando metade delas não é feita de pessoas?

Átila Persici

6 min de leitura
Gestão de Pessoas
Mais da metade dos jovens trabalhadores já não acredita no valor de um diploma universitário — e esse é só o começo da revolução que está transformando o mercado de trabalho. Com uma relação pragmática com o emprego, a Geração Z encara o trabalho como negócio, não como projeto de vida, desafiando estruturas hierárquicas e modelos de carreira tradicionais. A pergunta que fica: as empresas estão prontas para se adaptar, ou insistirão em um sistema que não conversa mais com a principal força de trabalho do futuro?

Rubens Pimentel

4 min de leitura
Tecnologias exponenciais
US$ 4,4 trilhões anuais. Esse é o prêmio para empresas que souberem integrar agentes de IA autônomos até 2030 (McKinsey). Mas o verdadeiro desafio não é a tecnologia – é reconstruir processos, culturas e lideranças para uma era onde máquinas tomam decisões.

Vitor Maciel

6 min de leitura
ESG
Um ano depois e a chuva escancara desigualdades e nossa relação com o futuro

Anna Luísa Beserra

6 min de leitura
Empreendedorismo
Liderar na era digital: como a ousadia, a IA e a visão além do status quo estão redefinindo o sucesso empresarial

Bruno Padredi

5 min de leitura
Liderança
Conheça os 4 pilares de uma gestão eficaz propostos pelo Vice-Presidente da BossaBox

João Zanocelo

6 min de leitura
Inovação
Eventos não morreram, mas 78% dos participantes já rejeitam formatos ultrapassados. O OASIS Connection chega como antídoto: um laboratório vivo onde IA, wellness e conexões reais recriam o futuro dos negócios

Vanessa Chiarelli Schabbel

5 min de leitura