A #RoleModel está de cara nova. Seguiremos contando histórias inspiradoras, mas agora com foco em jovens lideranças. Em parceria com o Instituto Anga, que há quatro anos promove o prêmio #YoungLeaders, a seção passa a ser exibida no formato de vídeo entrevista. Para exemplificar como será a dinâmica, entrevistamos o diretor executivo do Instituto Anga, Augusto Júnior. O resultado você confere no vídeo de estreia.
Embedded content: https://www.youtube.com/watch?v=U9nzOJvn0ww
Polímatas e Lifelong Learners: explorando perfis distintos que, juntos, podem transformar o ambiente de trabalho em um espaço de inovação, aprendizado contínuo e versatilidade.
Liderança em tempos de brain rot: como priorizar o que realmente importa para moldar um futuro sustentável e inspirador.
Em meio à letargia de fim de ano, um chamado à consciência: os últimos dias de 2024 são uma oportunidade valiosa de ressignificar trajetórias e construir propósito.
Liderar empresas que continuamente estão inovando é um desafio diário, mas cada questão se torna um aprendizado se feito com empatia e valorização.
A experiência varia do excepcional ao frustrante, e a Inteligência Artificial (IA) surge como uma aliada para padronizar e melhorar esses serviços em escala global.
No cenário globalizado, a habilidade de negociar com pessoas de culturas distintas é mais do que desejável; é essencial. Desenvolver a inteligência cultural — combinando vontade, conhecimento, estratégia e ação — permite evitar armadilhas, criar confiança e construir parcerias sustentáveis.
