Artigos
Tecnologia e inovação
Digitalização e sustentabilidade podem gerar novos modelos de negócio se as empresas tiveram como propósito a criação de cadeia de valor para os clientes
Luís Gabatelli
Liderança
Num cenário diverso, plural e incerto, não cabe aos líderes sustentar uma posição fechada que ressalta o mantra “sempre conduzi assim”
Fred Alecrim
Dossiê: Saúde mental nas empresas, Saúde mental
Os esforços das empresas em prol da saúde mental dos colaboradores ganham impulso com o movimento Mente em Foco, trazendo o assunto para a agenda estratégica das organizações
Carlo Pereira, Roberta Machado e Lisiane Bizarro
Marketing e vendas
Um estudo da IESE Business School, da Universidad de Navarra, aponta ajustes no orçamento de marketing que podem gerar um faturamento até 16% superior
Redação HSM Management
Vídeos, Melhores para o Brasil 2022
Neste 3 da Redação, você encontra a Première da Edição #147 de HSM Management, falamos sobre maturidade digital afetando a experiência do cliente e como medir o risco psicológico das organizações
Rafael Gonçalves
Gestão de Pessoas
Métodos e ferramentas de customer success ajudam a construir experiências e a mensurar a satisfação do público interno e externo das organizações
Ana Krentzenstein
Comunidades: CEOs do Amanhã, Gestão de pessoas
Funcionários felizes são mais produtivos, porém, necessitam de líderes engajados, verdadeiros e que saibam ouvir ativamente seu time
Laura Tavares
Finanças, Inovação, Tecnologia e inovação, Empreendedorismo
Conversamos com Luciana Galhardo, mestre em direito e sócia do Pinheiro Neto Advogados sobre aumento nos tributos, a piora do ambiente de empreendedorismo e inovação e a necessidade de planejamento
Rafael Gonçalves
Desenvolvimento pessoal
Estruturar narrativas e apresentações que se destacam deve fazer parte das estratégias de influência de lideranças e empreendedores
Ana Goelzer
Dossiê: Jovens Talentos, Gestão de pessoas
Exemplos como o da skatista Rayssa Leal nos Jogos Olímpicos demonstram o que a geração Z espera das organizações ao ingressarem no mercado
Angela Miguel
Comunidades: HR4T – HR For Tomorrow, Desenvolvimento pessoal, Carreira
Precisamos ser corajosos para fazer nossas melhores escolhas de vida e carreira em um mundo em que a opinião do outro por vezes ressoa mais alto do que a nossa própria voz
Gustavo Mançanares Leme
Assunto pessoal
Nosso consumo de fotografias pode ser tão importante quanto o de alimentos. Em nome da sua saúde, conscientize-se disso
Juliana Proserpio
Vídeos, Melhores para o Brasil 2022
Uma vez por semana, direto da redação, os destaques do nosso site e da edição impressa de HSM Management, em vídeo, para você
Redação HSM Management
Comunidades: Marketing Makers, Estratégia e execução
Ao fazer uso desta estratégia de negócios, as organizações cooperam com seus concorrentes, promovendo inovação, gerando negócios e desenvolvendo seus mercados
Paulo Cesar do Nascimento
Dossiê: Experiência do Colaborador, Gestão de pessoas
Para Felipe Azevedo, CEO da LG lugar de gente, as empresas precisam adotar uma nova postura sobre o clima organizacional e o ambiente de trabalho
Leonardo Pujol
Gestão de Pessoas
Dois pontos devem chamar a atenção de recrutadores: avanço tecnológico torna habilidades obsoletas e informalidade faz com que talentos surjam de lugares improváveis
Sarah Hirota
Desenvolvimento pessoal
Você se importa com o impacto do trabalho da sua equipe? A ponto de correr riscos pessoais por ele?
Rodrigo Vergara
Cultura organizacional
Manter as convenções ou aceitar novos hábitos no dia a dia? Nelson Cury Filho analisa o equilíbrio entre tradição e inovação dentro das empresas familiares. Um dos desafios é fomentar o protagonismo das novas gerações ao mesmo tempo que se incentiva o respeito ao legado dos fundadores das empresas familiares
Nelson Cury Filho
Transformação Digital
Quatro categorias ajudam a entender qual o nível de maturidade digital da sua empresa; pesquisas apontam como as organizações brasileiras enxergam o relacionamento com a concorrência e clientes no universo digital
Fernanda Nascimento
Estratégia e Execução
Empresas usam ferramentas, táticas e estratégias de jogos de guerra para observar e compreender o posicionamento de concorrentes, treinar executivos e lançar produtos
João Roncati
Comunidades: CEOs do Amanhã, Diversidade, Diversidade
É dever das lideranças a criação de ambientes corporativos em que todos possam demonstrar suas vulnerabilidades